金风送爽丹桂香，四秩耕耘谱华章。9月17日，学院工会、人事处联合举办“四秩风华映教坛，薪火相传启新程”建院40周年荣休仪式暨师徒茶话活动。校党委委员、学院党委书记韩瑞平出席活动，人事处、工会相关负责人，老教师代表、新进教师代表参加本次活动。

活动伊始，荣休仪式在庄重氛围中拉开帷幕。工会主席王俊首先宣读2025年学院光荣退休教职工名单，10位长期扎根学院建设事业一线的老教师获此荣誉。随后，韩瑞平为荣休教职工颁发荣休杯并献上鲜花，全体参会人员以热烈掌声向老教师们致以敬意。

韩瑞平致辞，他立足职业教育事业发展全局，全面回顾建院40年来在教学、科研、人才培养等领域取得的丰硕成果，指出这些成绩的取得离不开一代又一代教师的坚守与付出，并向荣休教师群体表达感谢。同时勉励全体教师牢记“强国必先强教，强教必先强师”的使命，坚守教育初心、勇担育人使命，为学院内涵式高质量发展、为加快建设教育强国贡献力量。

荣休仪式落幕后，“薪火传茶・师徒对话”茶会环节接续开展，将活动氛围推向新的高潮。青年教师代表分享了加入学院以来的成长感悟与职业思考。随后，大家围绕如何成为好老师，如何平衡工作生活等实际问题踊跃提问。郑云胜、付万荣、李正英等老教师、老领导们结合自身经验，耐心细致地逐一解答，用生动案例分享育人心得，用真挚建议化解青年教师困惑，现场交流满是“干货”与温暖。这种面对面的“传帮带”，不仅让青年教师收获了实用的工作方法，更让学院“师徒相授、薪火相传”的优良传统在新时代焕发出新活力。

此次建院40周年荣休仪式暨师徒茶话活动，既是对学院40年教育历程的深情回望，也是对教育精神传承的有力践行。通过致敬荣休教师、搭建师徒交流平台，学院进一步凝聚了教师队伍力量，明确了育人使命担当。未来，我们将继续以老教师为榜样，以青年教师为新生力量，传承优良传统、创新教育实践，共同书写学院下一个40年的辉煌篇章。