为扎实推进2025年度高层次引才工作，3月19日-21日，学院人事处、畜牧兽医技术系、建筑工程技术系一行5人赴陕西西安、杨凌等地高校开展博士人才引进工作。

双选会搭台，广纳英才促对接

3月20日上午，首站参与西北工业大学2025届毕业生双选会，重点对接农业机械、建筑学、土木工程、木材科学与技术等专业，现场接收博士简历10份。3月21日，转赴西北农林科技大学春季双选会，吸引基础兽医学、预防兽医学、建筑学、水利工程等专业50余名博士生投递简历。为强化服务实效，工作组现场创建“博士招聘西农专场联络群”，即时回应岗位待遇、科研保障等核心关切问题，实现“线上答疑+线下对接”双向贯通，精准锚定潜在人才。

座谈会聚力，学科需求引共鸣

3月21日上午，在长安大学水利与环境学院召开专场座谈会，面向10余名水利工程、环境科学与工程领域博士生，系统解读学院高层次人才引进政策、科研平台支撑体系及职业成长通道。当日下午，赴西北农林科技大学动物医学院，与预防兽医学、基础兽医学领域7名博士生及辅导员代表开展交流，深入探讨学科建设与人才协同发展路径。

学院将始终以开放姿态广纳贤才，持续为高质量发展注入强劲智力动能。